Durée : 3 jours
Code : PRS25
Prochaines dates programmées :
Formation #PRS25
Formation Ergonomie au Poste de travail
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Objectifs
- Comprendre les notions de base de l’ergonomie
- Acquérir les principes de la démarche ergonomique
- Évaluer l'ergonomie d'un poste de travail
- Appliquer les principales mesures et normes d'ergonomie d'un poste de travail industriel
Programme
Public Cible
Dates
1/ Les fondamentaux de l’ergonomie au travail
Approche Pédagogique
- Définitions, construction et objectifs de l’ergonomie
- Intérêt de l’ergonomie pour l’efficacité et la productivité au travail
- Enjeux et coûts de la non-prise en compte de l’ergonomie dans les organisations du travail :humains économiques, organisationnels
- Les connaissances fondamentales en ergonomie : postures, fréquences, efforts, risques de Troubles Musculo-Squelettiques
- Les obligations légales, dangers, situations dangereuses, dommage, risque, accident / incident, accident du travail, maladie professionnelle, …
- L'écart entre travail prescrit et travail réel
- Analyse de la demande
- Analyse de la situation de travail existante
- Diagnostic de la situation travail existante
- Étude ergonomique approfondie
- Optimisation
- Tâche prescrite / activité réelle
- Schéma des 5 carrés
- Activités physiques et cognitives au travail
- Observer pour comprendre l’activité réelle
- Outils d’observation et d’analyse
- Les positions assises ou debout prolongées
- Les postes informatiques : posture assise, écran d’ordinateur, clavier
- L’aménagement des bureaux et des salles de réunion
- Orientation par rapport aux points d’éclairage : cas des bureaux en open space
- Le cas particulier des postes de travail assis
- La spécificité liée aux postes de travail debout
- Analyser une situation, un poste de travail et proposer des améliorations
- Être attentif à l’aménagement matériel : mobilier, accessoires de travail
- Notions de Charge mentale
- Les facteurs de charge mentale : outil de mesure
- Impact des rythmes de travail
- Réaliser un diagnostic ergonomique
- L'ergonomie organisationnelle
- Impliquer les acteurs : DRH, CSE, CSSCT, médecins du travail
Approche Pédagogique
- Pédagogie très opérationnelle fondée sur l'alternance entre théorie et pratique
- Cas pratiques
- Remise d’outils
- Echanges d’expériences
Personnes Visées
- Toute personne dont la position de travail exige ponctuellement ou régulièrement des efforts physiques ou des sollicitations répétitives ou travaux de manutention manuelle en milieu industriel
- Toute personne prenant part à la mise en place ou création de poste de travail ou réalisant des modifications sur des postes de travail en milieu industriel
Dates
- Du 22 au 24 Mai 2024
- Du 10 au 12 Juil. 2024
- Du 04 au 06 Sept. 2024
- Du 13 au 15 Nov. 2024